2024社會(huì)責(zé)任報(bào)告
天津市高士達(dá)電器有限公司
天津市高士達(dá)電器有限公司
作為一家在電器行業(yè)具有影響力的企業(yè)，天津市高士達(dá)電器有限公司始終秉持著對(duì)社會(huì)、環(huán)境和利益相關(guān)者負(fù)責(zé)的態(tài)度，積極履行社會(huì)責(zé)任，努力為社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。本報(bào)告旨在向公眾展示我們?cè)谏鐣?huì)責(zé)任方面的理念、實(shí)踐和成果。
二、公司概況天津市高士達(dá)電器有限公司成立于1995年12月，注冊(cè)資金5000萬(wàn)元，占地近3萬(wàn)平方米，建筑面積1.8萬(wàn)平方米。現(xiàn)有員工60余人。公司業(yè)務(wù)是以高低壓成套設(shè)備、高低壓電器元件產(chǎn)品、變壓器等為主導(dǎo)，集科研、生產(chǎn)、貿(mào)易為一體的現(xiàn)代化生產(chǎn)企業(yè)。產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于市政建設(shè)、國(guó)網(wǎng)電力、鋼鐵行業(yè)、化工產(chǎn)業(yè)、風(fēng)電光伏等國(guó)內(nèi)外重點(diǎn)工程領(lǐng)域。是華北地區(qū)乃至全國(guó)知名電器制造企業(yè)。產(chǎn)品銷售覆蓋國(guó)內(nèi)20多個(gè)省市，并出口到俄羅斯、朝鮮、印尼、安哥拉、馬來(lái)西亞、阿聯(lián)酋等多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。公司擁有先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù)團(tuán)隊(duì)，致力于為消費(fèi)者提供創(chuàng)新、可靠、節(jié)能的電器解決方案。公司擁有各項(xiàng)專利16項(xiàng)，獲得天津市科學(xué)技術(shù)局頒發(fā)的高新技術(shù)企業(yè)稱號(hào)和全國(guó)城市工業(yè)中心聯(lián)合會(huì)頒發(fā)的3A信用企業(yè)證書。是瑞士ABB（中國(guó)）有限公司的特約經(jīng)銷商，ABB(中國(guó)）MNS2.0授權(quán)生產(chǎn)制造商，法國(guó)施耐德電氣有限公司BlokseT500預(yù)制低壓成套設(shè)備授權(quán)商。憑借優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和良好的信譽(yù)及服務(wù)，與國(guó)內(nèi)外多家央、國(guó)企建立了長(zhǎng)期的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。
三、社會(huì)責(zé)任履行情況2024年，市場(chǎng)環(huán)境風(fēng)云變幻、競(jìng)爭(zhēng)壓力與日俱增，公司面對(duì)后新冠疫情以來(lái)的市場(chǎng)形勢(shì)下行的壓力等不利因素和諸多困難，公司領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工迎難而上，堅(jiān)持難中求進(jìn)、穩(wěn)中求勝的總體思路，積極搶抓市場(chǎng)機(jī)遇，不斷深化鞏固與國(guó)網(wǎng)天津電力和鋼鐵兩個(gè)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的合作關(guān)系，兜住公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和盈利能力及保障員工收入的基本底線，逐步加大市場(chǎng)開發(fā)力度；積極拓展與化工、石油、光電、通訊、房地產(chǎn)等產(chǎn)業(yè)的合作，實(shí)行走出去戰(zhàn)略，積極開拓出口市場(chǎng)。我們堅(jiān)持多元發(fā)展，增加了智能電站及運(yùn)維服務(wù)，確保了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)穩(wěn)步推進(jìn)，為國(guó)家和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。
公司一方面積極開展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，努力開拓市場(chǎng)，優(yōu)化業(yè)務(wù)模式，依法保護(hù)職工的合法權(quán)益，著力提升職工幸福指數(shù)，構(gòu)筑企業(yè)與職工之間的和諧氛圍。另一方面，樹立和維護(hù)誠(chéng)信、守法、公正的良好形象，依法納稅，主動(dòng)承擔(dān)對(duì)自然環(huán)境，對(duì)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的義務(wù)，積極維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，支持和資助社會(huì)公益事業(yè)，關(guān)注社會(huì)弱勢(shì)群體的生存環(huán)境，扶貧濟(jì)困。公司己將承擔(dān)企業(yè)社會(huì)責(zé)任融入到公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展之中，追求公司與客戶、員工和社會(huì)的共同進(jìn)步和發(fā)展。
我們還加強(qiáng)了企業(yè)內(nèi)部管理，優(yōu)化組織架構(gòu)，不斷提升公司治理能力和水平，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本，開展產(chǎn)品認(rèn)證，又先后取得施耐德B5000授權(quán)，為公司參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)創(chuàng)造了條件；加強(qiáng)售后服務(wù)，定期走訪用戶，堅(jiān)持質(zhì)量第一，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率，各個(gè)部門之間緊密配合，相互支持，形成了強(qiáng)大的合力。同時(shí)，我們注重人才培養(yǎng)和引進(jìn)，積極培養(yǎng)新生力量，加強(qiáng)校企合作，從天津工業(yè)職業(yè)學(xué)校招錄10名學(xué)生來(lái)廠實(shí)習(xí)，8名中德應(yīng)用技術(shù)大學(xué)的學(xué)生年后也將入廠實(shí)習(xí)，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展注入了生機(jī)活力，讓愿意來(lái)高士達(dá)的每一位員工都能在公司的平臺(tái)上充分發(fā)揮自己的潛力，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)價(jià)值的共同成長(zhǎng)。通過(guò)全體員工的齊心協(xié)力，我們?cè)诋惓ＦD難的市場(chǎng)和嚴(yán)峻挑戰(zhàn)面前，取得了良好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，確保了今年公司目標(biāo)的完成，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 公司建立了規(guī)范的治理結(jié)構(gòu)和內(nèi)部控制制度，確保公司運(yùn)營(yíng)的透明度和合規(guī)性。提供公平、公正、安全的工作環(huán)境，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)法律法規(guī)，保障員工的合法權(quán)益。注重員工培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展，定期組織各類培訓(xùn)課程和技能提升活動(dòng)，為員工提供廣闊的晉升空間。關(guān)心員工生活，設(shè)立員工福利制度，包括節(jié)日福利、開展評(píng)先獎(jiǎng)勵(lì)、年會(huì)活動(dòng)等，積極營(yíng)造企業(yè)和諧氛圍，增強(qiáng)員工歸屬感，關(guān)懷員工生活，傳遞企業(yè)愛心，讓員工感受到家的溫暖。
在產(chǎn)品質(zhì)量與安全方面，建立嚴(yán)格的質(zhì)量管理體系，從原材料采購(gòu)到生產(chǎn)過(guò)程控制，再到成品檢驗(yàn)，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)要求。加強(qiáng)產(chǎn)品安全研發(fā)，不斷提升產(chǎn)品的安全性和可靠性，確保產(chǎn)品出廠合格率100%,為消費(fèi)者提供放心的電器產(chǎn)品。在售后質(zhì)量服務(wù)上實(shí)行質(zhì)量問(wèn)題跟蹤解決制，做到客戶無(wú)憂使用。2024年，我公司未發(fā)生重、特大安全生產(chǎn)事放。
為持續(xù)推動(dòng)企業(yè)綠色、環(huán)保、低耗發(fā)展，公司積極響應(yīng)國(guó)家政策，全力推進(jìn)綠色低碳發(fā)展。從產(chǎn)品原材料到最終產(chǎn)品實(shí)施綠色化理念，積極推行產(chǎn)品生態(tài)設(shè)計(jì)，不斷提升企業(yè)綠色低碳發(fā)展意識(shí)。隨著全球和我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，環(huán)境日益惡化，特別是大氣、水等污染日益嚴(yán)重，環(huán)境污染給企業(yè)發(fā)展帶來(lái)很大的威脅，環(huán)境問(wèn)題成了企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸。我公司在各級(jí)政府部門的領(lǐng)導(dǎo)下，主動(dòng)承擔(dān)起保護(hù)環(huán)境、維護(hù)自然和諧的重任。節(jié)能減排方面，我公司的照明設(shè)備采用 LED 照明：為減少汽車尾氣排放，我公司鼓勵(lì)員工乘坐地鐵、公交等交通工具上下班；采購(gòu)使用新能源汽車，并在公司安裝充電樁，為員工使用。
為加強(qiáng)節(jié)能宜傳與培訓(xùn)，結(jié)合公司全面預(yù)算管理工作，組織開展經(jīng)常性的節(jié)能宣傳，增強(qiáng)員工節(jié)約意識(shí)，減少不必要浪費(fèi)，降本提效，提高員工在生產(chǎn)中管好用好每一滴水、每一度電的責(zé)任意識(shí)，自覺從自身做起，厲行節(jié)約，保證節(jié)能降耗工作有效落實(shí)。
在環(huán)境保護(hù)方面，推行清潔生產(chǎn)，采用節(jié)能環(huán)保的生產(chǎn)工藝和設(shè)備，減少能源消耗和污染物排放。加強(qiáng)廢棄物管理，實(shí)現(xiàn)廢棄物的分類、回收和再利用，降低對(duì)環(huán)境的影響。積極參與環(huán)保公益活動(dòng)，宣傳環(huán)保理念，提高員工和社會(huì)公眾的環(huán)保意識(shí)。
在供應(yīng)鏈管理方面，與供應(yīng)商建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，遵循公平、公正、誠(chéng)信的原則進(jìn)行采購(gòu)活動(dòng)。要求供應(yīng)商遵守環(huán)境保護(hù)、勞動(dòng)法規(guī)等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，共同推動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈的可持續(xù)發(fā)展。定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估和審核，確保供應(yīng)鏈的合規(guī)性和穩(wěn)定性。公司按照公司統(tǒng)一組織架構(gòu)調(diào)整，形成統(tǒng)一集采模式，根據(jù)企業(yè)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系，制定了《采購(gòu)控制程序》、《采購(gòu)和供方評(píng)價(jià)控制細(xì)則》及《原材料采購(gòu)及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》，在制度中分別對(duì)供應(yīng)商準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定，嚴(yán)禁采購(gòu)國(guó)家、政府和公司明令禁止使用的原料，且不含有毒有害物質(zhì)。依托企業(yè)理化試驗(yàn)中心相關(guān)實(shí)驗(yàn)、測(cè)試設(shè)備，按照檢測(cè)流程進(jìn)行相關(guān)性能檢測(cè)，動(dòng)態(tài)監(jiān)管供應(yīng)商，確保原輔料和產(chǎn)品的質(zhì)量。
在公益事業(yè)方面，公司始終不忘初心，堅(jiān)持和傳承博愛精神，積極履行社會(huì)責(zé)任。為弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)慈善美德，積極踴躍獻(xiàn)出愛心，2024年10月25日，高士達(dá)公司為天津市北辰區(qū)紅十字會(huì)捐贈(zèng)善款2萬(wàn)元。
積極參與社區(qū)建設(shè)，支持當(dāng)?shù)亟逃⑽幕Ⅲw育等事業(yè)的發(fā)展。組織員工開展志愿服務(wù)活動(dòng)，關(guān)愛弱勢(shì)群體，為社區(qū)居民提供幫助和服務(wù)。
四、未來(lái)展望未來(lái)，天津市高士達(dá)電器有限公司將繼續(xù)以合法合規(guī)為前提，以安全環(huán)保為企業(yè)生存紅線，以規(guī)范化管理為管理工作的重點(diǎn)，繼續(xù)優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)，降低生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)，加快公司向現(xiàn)代化自動(dòng)化的轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，保護(hù)生產(chǎn)態(tài)環(huán)境。我們將以誠(chéng)信為本、責(zé)任為重，以更加飽滿的工作態(tài)度和務(wù)實(shí)的熱忱，繼續(xù)接受社會(huì)各界的監(jiān)督，繼續(xù)堅(jiān)定不移地履行社會(huì)責(zé)任，不斷完善社會(huì)責(zé)任管理體系，持續(xù)創(chuàng)新和改進(jìn)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐，為員工、客戶、社會(huì)和環(huán)境創(chuàng)造更大的價(jià)值，更好地履行社會(huì)責(zé)任和支持社會(huì)公益事業(yè)，實(shí)現(xiàn)自身與全社會(huì)的和諧發(fā)展。
